Los mayores de 50 años podrían estar EXENTOS del impuesto sobre la renta en un intento por tentarlos de volver a trabajar después de Covid, y los discapacitados mantendrían los beneficios cuando consigan trabajo: los ministros evalúan medidas drásticas para reducir los niveles de inactividad en la fuerza laboral

 Los mayores de 50 años podrían estar EXENTOS del impuesto sobre la renta en un intento por tentarlos de volver a trabajar después de Covid, y los discapacitados mantendrían los beneficios cuando consigan trabajo: los ministros evalúan medidas drásticas para reducir los niveles de inactividad en la fuerza laboral

 https://www.dailymail.co.uk/news/article-11626757/Tax-breaks-going-job-sickness-benefits.html

 La gente podría obtener exenciones fiscales por volver a trabajar, según los planes que se están considerando para reducir el número de británicos inactivos.

Aquellos que regresan al trabajo también podrían conservar los beneficios por discapacidad para evitar 'inventarlos' para no hacerlo.

Las ideas se plantean como parte de una importante revisión del sistema, en medio de preocupaciones de que millones de personas simplemente han optado por no participar en el mercado laboral desde Covid.

 Según The Times, el Tesoro está considerando aumentar las desgravaciones fiscales para aquellos que vuelven a trabajar.

Incluso se entiende que los ministros principales están presionando para que los mayores de 50 años que regresan estén exentos del impuesto sobre la renta por completo hasta por un año.

Se dice que Rishi Sunak está ansioso de que el crecimiento económico se frene este año si el gobierno no puede resolver el rompecabezas de la inactividad, que ha contribuido a la escasez de trabajadores en todas las industrias.

 

 La semana pasada, el primer ministro admitió que "necesitamos ver cómo está funcionando nuestro sistema de bienestar", para garantizar que esté "incentivando a las personas que pueden estar en el trabajo".

El secretario de Trabajo y Pensiones, Mel Stride, ha estado armando planes para 'reescribir' el sistema de beneficios.

Quiere eliminar los incentivos 'perversos' para que los solicitantes demuestren que están demasiado enfermos para trabajar, en lugar de centrarse en lo que las personas pueden hacer.

Las reclamaciones por discapacidad aumentaron un 70 por ciento desde la pandemia, con estimaciones de que el costo anual aumentará a 8.200 millones de libras esterlinas para 2027.

Un libro blanco que se publicará en los próximos meses incluirá reformas a la 'evaluación de la capacidad de trabajo'.

Por separado, el Tesoro ha estado examinando qué incentivos se pueden ofrecer para que regresen los trabajadores de mediana edad que se retiraron del mercado laboral durante el Covid.